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jeudi 04 juillet

Suppression de 171 postes chez Nestlé Waters : une dernière réunion

Le sort des salariés sera scellé le 31 octobre, date butoir des négociations

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Nestle WatersNestlé Waters  compte supprimer 171 postes dans ses usines de Vittel et Contrexéville. Les salariés sont en grève depuis la fin du mois d’août. La dernière réunion paritaire a lieu ce lundi 23 octobre.

C’est la réunion de la dernière chance pour éviter la suppression de 171 postes dans les usines Nestlé Waters de Vittel et Contrexéville d’ici la fin de l’année 2023. Ce lundi 23 octobre a lieu la dernière réunion. Les salariés de ces deux usines sont en grève depuis le mois d’août dernier. jusque maintenant la direction n’a rien cédé et a refusé toutes les propositions des syndicats notamment les congés de fin de carrière, et l’indemnité de licenciement.

Mais jusqu’à présent la direction a toujours dit que les départs contraints étaient inévitables. Pour les syndicats, cette décision est inquiétante pour les 171 employés concernés par le plan social. ce lundi 23 octobre a lieu la dernière réunion paritaire. Les négociations doivent se terminer le 31 octobre prochain, et le plan social devrait alors être mis en application.

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Nestle WatersNestlé Waters  compte supprimer 171 postes dans ses usines de Vittel et Contrexéville. Les salariés sont en grève depuis la fin du mois d’août. La dernière réunion paritaire a lieu ce lundi 23 octobre.

C’est la réunion de la dernière chance pour éviter la suppression de 171 postes dans les usines Nestlé Waters de Vittel et Contrexéville d’ici la fin de l’année 2023. Ce lundi 23 octobre a lieu la dernière réunion. Les salariés de ces deux usines sont en grève depuis le mois d’août dernier. jusque maintenant la direction n’a rien cédé et a refusé toutes les propositions des syndicats notamment les congés de fin de carrière, et l’indemnité de licenciement.

Mais jusqu’à présent la direction a toujours dit que les départs contraints étaient inévitables. Pour les syndicats, cette décision est inquiétante pour les 171 employés concernés par le plan social. ce lundi 23 octobre a lieu la dernière réunion paritaire. Les négociations doivent se terminer le 31 octobre prochain, et le plan social devrait alors être mis en application.

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