Ce jeudi, le Palais des Sports d’Épinal a accueilli une nouvelle édition de l’opération « Du stade vers l’emploi », un événement innovant qui mêle sport et recrutement. Organisée par France Travail Vosges, la Ligue Grand Est de basketball, en collaboration avec la Mission locale et Cap emploi, cette initiative vise à favoriser les rencontres entre employeurs et demandeurs d’emploi dans un cadre original et décontracté.
Une première édition 2025 sous le signe du sport et de l’insertion
Pour cette édition 2025, 15 entreprises ayant des besoins de recrutement ont répondu présentes pour échanger avec 84 demandeurs d’emploi. L’événement repose sur un concept unique : lors de la matinée, les participants, qu’ils soient recruteurs ou demandeurs d’emploi, sont mélangés de manière anonyme et s’affrontent dans des matchs de basketball.
« L’an passé, 72 % des demandeurs d’emploi ayant participé ont retrouvé un travail dans les six mois suivants, et 54 % dans les trois mois, » souligne Jean-Luc Kientz, directeur territorial Vosges de France Travail. Ces chiffres témoignent du succès de cette approche innovante, qui permet de créer du lien sans les barrières habituelles des entretiens d’embauche classiques.
Un format qui favorise les échanges
Au-delà du sport, cette journée est conçue pour encourager les interactions informelles entre recruteurs et candidats. Après les matchs du matin, tous les participants se retrouvent autour d’un déjeuner commun, avant que l’anonymat soit levé en début d’après-midi.
« Nous voulons casser les codes traditionnels du recrutement. Après le sport et le repas partagé, nous révélons enfin qui sont les entreprises et les demandeurs d’emploi, » explique Gaëtan Formet, directeur du comité des Vosges de basketball. Ce format permet aux recruteurs d’observer les qualités humaines des candidats – esprit d’équipe, leadership, réactivité – avant même de discuter de leurs compétences professionnelles.
Une approche gagnante
Avec des résultats encourageants les années précédentes, l’opération « Du stade vers l’emploi » continue de prouver son efficacité. En favorisant les rencontres sans pression et en mettant en avant les valeurs du sport, cet événement s’impose comme un levier innovant pour l’insertion professionnelle.
Pour les participants, c’est une opportunité unique de montrer leur savoir-être dans un contexte différent et d’établir des contacts précieux avec des employeurs. Une initiative qui, une fois de plus, démontre que le sport peut être un formidable vecteur d’opportunités professionnelles.
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