Le 23 octobre, un accord a été conclu entre la direction et l’intersyndicale de l’entreprise Nestlé Waters dans le plan de suppression de 171 postes sur les sites de Vittel et Contrexéville. Ce mercredi 8 novembre, les trois organisations syndicales et la direction de Nestlé Waters ont signé l’accord du plan de sauvegarde de l’emploi.
C’est une victoire pour les organisations syndicales ! Un accord a été signé mercredi après cinq mois de négociations et une grève de plusieurs semaines suite à un plan social chez Nestlé Waters sur les sites de Vittel et Contrexéville.
Ce mercredi 8 novembre, la CGT, la CFDT et la CFE-CGC ont paraphé avec la direction de Nestlé Waters Vosges, un accord majoritaire dans le cadre du plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) annoncé le 16 mai dernier.
Cet accord permet d’éviter les licenciements et met en place les conditions d’une réduction des effectifs de 171 postes, sur un total de 721 salariés, sans départs contraints.
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