Saint-Dié-des-Vosges continue de s’affirmer comme un pôle d’excellence en matière de bijouterie-joaillerie.
Une filière structurée autour d’Aurigane et Orest
Les entreprises déodatiennes Aurigane et Orest, qui appartiennent respectivement à Van Cleef & Arpels et LVMH, emploient plusieurs centaines de personnes, avec pour toutes deux des projets d’agrandissement. C’est notamment pour répondre à leurs besoins de recrutement qu’une offre de formation s’est structurée au lycée Georges-Baumont, en partenariat avec la Région Grand Est et le Greta Lorraine Sud.
Trois formations au lycée Georges-Baumont
Le lycée polyvalent déodatien accueille désormais trois filières de formation en bijouterie-joaillerie, qui sont dispensées dans deux plateaux techniques entièrement équipés : un CAP « Art et techniques de la bijouterie-joaillerie » – ATBJ – dont les 8 premiers stagiaires demandeurs d’emploi ont débuté le 11 mai ; un CAP ATBJ option « Bijouterie-joaillerie » en apprentissage sur un an, destiné aux candidats titulaires d’un diplôme de niveau bac au minimum ; un Brevet national des métiers d’art – BNMA – « Art du bijou », option bijouterie-joaillerie, une formation sur trois ans accessible prioritairement aux élèves issus du collège. Le CAP ATBJ en apprentissage comme le BNMA ouvriront à la rentrée 2026-2027.
« Un enjeu de filière, mais aussi de territoire »
Un peu plus de deux mois après leur inauguration, à la toute fin du mois d’avril, l’engouement pour cette nouvelle filière de formation déodatienne se confirme d’ores et déjà. Un constat partagé ce lundi après-midi par Éric Bogeat, proviseur du lycée Georges-Baumont, et Sébastien Hach, directeur de la Maison de la Région d’Épinal. Pour ce dernier, « ces formations répondent à un enjeu de structuration d’une filière. C’est aussi un enjeu de territoire. Avant, il fallait aller se former à Morteau, Lyon ou Paris. Désormais, il est possible de se former ici à Saint-Dié-des-Vosges, où sont implantées Aurigane et Orest ».
Des candidatures qui confirment l’engouement
Parmi les 8 stagiaires qui ont été retenus pour le CAP « Art et techniques de la bijouterie-joaillerie », sur la soixantaine de candidatures, 6 ont des promesses d’embauche chez Aurigane et Orest. Les 2 autres ont eux aussi des opportunités professionnelles à l’issue de la formation. Pour le BNMA, 34 jeunes candidats ont postulé. Ils sont majoritairement vosgiens et alsaciens, mais certains viennent de beaucoup plus loin. Le CAP ATBJ en apprentissage suscite lui aussi de l’intérêt : 27 candidats ont déposé un dossier pour cette formation, qui compte, comme le BNMA, 12 places par promotion.
« Une fois que les formations tourneront à plein régime, 56 personnes suivront en simultané une formation aux métiers de la bijouterie-joaillerie au lycée Georges-Baumont. En formation continue comme en formation initiale » souligne Éric Bogeat en guise de conclusion.
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